has related
sub property of: semanticRelation
definition: Relates a concept to a concept with which there is an associative semantic relationship.
comment: skos:related is disjoint with skos:broaderTransitive

Competência pessoal
type: Concept
type: NamedIndividual
related: Lacuna de competência

alternative label
sub property of: label
definition: An alternative lexical label for a resource.
comment: The range of skos:altLabel is the class of RDF plain literals.
comment: skos:prefLabel, skos:altLabel and skos:hiddenLabel are pairwise disjoint properties.
label: Termo alternativo @pt-br

memberOf
definition: Identifies a concept collection.
label: Membro de @pt-br

Concept
type: Class

Pessoal
type: ConceptGroup
type: NamedIndividual
member: Lacuna de competência

preferred label
sub property of: label
definition: The preferred lexical label for a resource, in a given language.
comment: skos:prefLabel, skos:altLabel and skos:hiddenLabel are pairwise disjoint properties.
comment: The range of skos:prefLabel is the class of RDF plain literals.
comment: A resource has no more than one value of skos:prefLabel per language tag, and no more than one value of skos:prefLabel without language tag.

Gestão por competências
type: Concept
type: NamedIndividual
related: Lacuna de competência

Educação continuada
type: Concept
type: NamedIndividual
related: Lacuna de competência

Competência organizacional
type: Concept
type: NamedIndividual
related: Lacuna de competência

Lacuna de competência
type: NamedIndividual
type: Concept
memberOf: Pessoal
memberOf: Educação
related: Mapeamento de competências
related: Educação continuada
related: Gestão por competências
related: Perfil profissional
related: Competência pessoal
related: Competência organizacional
related: Aprendizagem organizacional
alternative label: Competence gap
alternative label: Brecha de competencia|Brecha de habilidades @es
definition: Diferença entre o grau de domínio da competência apresentado pelo servidor e o grau de domínio requerido em determinado espaço ocupacional, quando o grau de domínio apresentado estiver aquém do requerido; e clima organizacional: percepção global das pessoas a respeito de seu ambiente de trabalho capaz de influenciar o comportamento profissional e afetar o desempenho da organização. (Fonte: BRASIL. Tribunal de Contas da União. Resolução nº 187, de 5 de abril de 2006. Disponível em: <http://portal3.tcu.gov.br/portal/page/portal/TCU/isc/legislacao_isc/RES2006_187.pdf> Acesso em: 15 out 2014.) @pt-br

definition
sub property of: note
definition: Definição @pt-br
definition: A statement or formal explanation of the meaning of a concept.

Aprendizagem organizacional
type: Concept
type: NamedIndividual
related: Lacuna de competência

Perfil profissional
type: Concept
type: NamedIndividual
related: Lacuna de competência

Mapeamento de competências
type: Concept
type: NamedIndividual
related: Lacuna de competência

Educação
type: ConceptGroup
type: NamedIndividual